Ang Armed Forces of Russia noong siglo XXI ay hindi lamang isang bagong uri, kundi pati na rin ang pagbabago at pagbabago ng kanilang kakanyahan, kabilang ang isang husay na pagbabago sa mga ranggo ng mga sergeant corps. Ano ang dapat magmukhang isang sergeant ng Russia noong ika-21 siglo? Ano ang kasalukuyang ginagawa sa Armed Forces ng Russia upang mapabuti ang propesyonal na pagsasanay ng mga sarhento? Ano ang dapat isaalang-alang mula sa matalinong domestic at mayamang dayuhang karanasan sa lugar na ito?
Nagkataon lamang na ang kasalukuyang pamumuno ng Ministri ng Depensa ay kailangang simulang lutasin ang problema ng propesyonal na pagbuo ng corps ng junior commanders mula pa mula sa simula. Ito, syempre, parang kabalintunaan. Sa loob ng maraming taon ang problemang ito ay napag-usapan, naisulat, ngunit ang mga bagay ay naroon pa rin, ang kasalukuyang kaugnayan nito ay hindi nabawasan kahit kaunti. Bagaman kung minsan ang impression ay nilikha na malinaw sa lahat, ang mga kinakailangang layunin ay nakabalangkas, ang mga tiyak na gawain ay naitakda at dapat malutas sa malapit na hinaharap.
Noong 2003, sinabi ng Pangulo at kataas-taasang Punong Komander ng Armed Forces ng Russia na si Vladimir Putin, ang mga sumusunod: Sa katunayan, sa parehong 2003, isang programa ng target na pederal ang pinagtibay, para sa pagpapatupad na kung saan malaking pera ng pera ang inilaan. Walong taon ang lumipas at naging malinaw na hindi ito nagdala ng anumang mga resulta.
Malinaw na ang lahat ng mga kalahok sa matalinhagang "bilog na mesa" ay alam na ang kasalukuyang problema ng mga sarhento ay hindi lumitaw kahapon, ngunit minana natin ito bilang isang pamana mula sa hukbong Sobyet. Tulad ng noong dekada 70 ng huling siglo, ngayon ay tumatagal ng anim na buwan upang sanayin ang mga sarhento, ito ang panahon kung saan ang isang sarhento - isang junior kumander ay sinanay mula sa isang berdeng rekrut. Ito ay malinaw na ito ay halos imposible upang sanayin ang isang propesyonal na sinanay na sarhento sa isang maikling panahon. Bilang karagdagan sa kaalaman ng Mga Artikulo ng Charter, ang hinaharap na junior commander ay dapat magkaroon ng mga kasanayan ng isang guro na maglilipat ng kanyang kaalaman sa kanyang mga nasasakupan. Naturally, ang mga sundalo ay tumatanggap ng pangunahing kaalaman mula sa kanilang mga kumander, opisyal, ngunit, bilang panuntunan, ginugugol ng mga sundalo ang karamihan ng kanilang oras sa ilalim ng utos ng mga sarhento.
Ngunit, sa kabila ng lahat ng mga pintas at kakulangan ng sistema ng mga sergeant ng pagsasanay sa Soviet Army, kinakailangan upang i-highlight ang pinakamahusay at magpatibay para sa pagsasanay ng mga sergeant para sa modernong hukbo. Kinakailangan na bumaling sa kasaysayan, sapagkat ang pagsasanay ng mga junior commanders ay isinagawa din sa panahon ng paghahari nina Peter I at Catherine II, at ang karanasan ay medyo mayaman.
Para sa de-kalidad na pagsasanay ng mga sarhento, sinamantala ng hukbo ng Kazakh ang alok ng hukbong British, na pumalit sa pagtataguyod ng pagsasanay ng mga junior commanders ng hukbo ng bansa. Dapat itong aminin na ang mga British instruktor ay nagsasagawa ng pagsasanay nang mabisa. Ang Switzerland ay walang nakatayong hukbo, ngunit mayroong higit sa isang libong hindi opisyal na opisyal na naglilingkod sa mga pulis, na sumasailalim ng pagsasanay sa bawat limang taon.
Ang mga modernong gawain ng pagsasanay at pagtuturo sa mga batang sundalo ay naging hindi kapani-paniwalang kumplikado: maraming mga opisyal ang natanggal sa trabaho, ang karamihan sa mga opisyal ng garantiya ay pinatalsik, wala pang mga bagong sarhento. Samantala, ang mga modernong conscripts sa Russia ay nagsisilbi lamang ng isang taon, at sinusubukan ng Ministry of Defense na pumili at sanayin ang mga propesyonal na sergeante mula sa mga taong ito. Kung mas maaga umabot ng anim na buwan upang maghanda, ngayon ay sinusubukan nilang panatilihin sa loob ng tatlong buwan. Ang pagsasanay sa isang maikling panahon ay hindi posible upang maghanda ng isang tunay na sarhento na maaaring maging isang junior commander.
Sa loob ng tatlong buwan, ang mag-aaral kahapon ay dapat hindi lamang malaman kung paano mag-utos sa mga subordinate, ngunit kung ano at paano turuan sila at kung paano mapanatili ang disiplina. Maaari nating sabihin nang may kumpiyansa na hindi ito posible.
Mayroon ding nakapupukaw na balita, kaya't sa wakas ay napagpasyahan na sanayin ang mga propesyonal na sarhento at dapat itong pansinin nang lubusan. Ang termino ng pag-aaral ay nakatakda - dalawang taon at sampung buwan. Dapat pansinin na napakakaunti ng ganoong mga junior commanders. Dahil pinaplano itong magkaroon ng 150 libong mga opisyal sa hukbo ng Russia, isinasaalang-alang ito ang bilang ng mga sarhento ay dapat na 300-400 libo. Gayunpaman, sa taong ito 250 sergeant ang aalis sa Ryazan Airborne School, ngunit wala ito sa sukat ng Armed Forces.
Siyempre, ang lahat ng hinaharap na mga sarhento ay hindi dapat sanay ayon sa isang tatlong taong programa - kinakailangan upang ipakilala ang isang nagtapos na sistema ng pagsasanay. Ang kumander ng isang sangay ng isang yunit ng militar ay maaaring sanayin sa loob ng tatlong buwan, ngunit sa kundisyon na bago iyon nagsilbi siyang pribado sa loob ng anim na buwan at napatunayan ang kanyang mga katangian sa pamumuno.
